Responsable multi accueil ( 40 berceaux)

Communauté d'agglomération Territoires Vendômois

 Titulaire ou contractuel  Vendôme Le 17 déc.  138 vues


Type de contrat

Titulaire ou contractuel

Catégorie

A

Domaine d'activité

Santé

Filière

Médico-sociale

Niveau d'expérience

De 3 à 5 ans

Descriptif du poste

la communauté d'agglomération territoires vendômois, 66 communes et 55 000 habitants dont la ville centre est Vendôme, à 50 kms de Tours, 80 kms du Mans et à 42 mn de Paris en TGV recrute un (e) Responsable multi-accueil (40 berceaux)

  La direction de la petite enfance est composée :

- de multi accueil à Vendôme, Saint-Ouen et Montoire sur le Loir pour accueillir les enfants de façon régulière ou occasionnelle (de type halte garderie),

- d’un relais assistante maternelle pour aider les familles en recherche d’un mode de garde pour leurs enfants et accompagner les assistantes maternelles sur le Territoire.

Missions

Placée sous l’autorité de la directrice de la petite enfance,

- vous mettez en œuvre la politique petite enfance déterminée par les élus par une gestion rigoureuse de l’Equipement d’Accueil du Jeune Enfant sur le plan éducatif, sanitaire, financier, administratif et managérial.

- vous garantissez les bonnes pratiques dans le respect du projet éducatif du service et vous vous assurez le respect de la réglementation en vigueur.

 

Vos principales missions :

  • Management et encadrement de l’équipe ;
  • Mise en œuvre et coordination du projet d’établissement ;
  • Veiller à l’application du projet éducatif ;
  • Accueil des familles et des enfants de 2 mois et demi à 4 ans;
  • Faire respecter les protocoles médicaux définis par le médecin référent et les démarches HACCP en partenariat avec l’infirmière du service ;
  • Développement et animation des partenariats…

Profil demandé

Savoir (connaissances) et savoir-faire (technicité) :

- diplôme d’état d’infirmière puéricultrice ;

- Bonne connaissance de la réglementation liée à la petite enfance (hygiène, sécurité, droits et développement de l’enfant

- Connaissance du fonctionnement des collectivités ;

- Connaissances en bureautique et en nouvelles technologies ;

- Connaissances des règles budgétaires, comptables et administratives;

- Maitrise du management d’équipe.

 

 

 

 

Savoir être (qualités essentielles attendues sur le poste)

 

- Avoir le sens développé des relations humaines : écoute active, coopération, adaptabilité, capacité à questionner ses pratiques ;

- Posséder le sens du service public : répondre aux besoins des usagers, respecter la déontologie du service public ;

- Avoir le sens des responsabilités et de la mesure ;

           - Capacité à travailler en équipe, à motiver et à dynamiser

Informations complémentaires

Conditions de recrutement :

 

Par voie de mutation, détachement ou contrat d’un an renouvelable sous conditions.

 

POSTE À POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS

 

Les candidatures (lettre, C.V. et le cas échéant dernière situation administrative) sont à adresser avant le

31 janvier 2019 par courrier à:

Monsieur le Président                                                  ou par mail : drh-recrutement@territoiresvendomois.fr Territoires vendômois

Direction des Ressources Humaines

Hôtel de Ville – B.P 20107                                          Renseignements complémentaires au 02 54 89 42 44

41106 Vendôme Cedex

 


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